At alle tre er jenter, er faktisk et viktig poeng for daglig leder Eirik Fjellaksel.

– Innenfor tech-bransjen er det dessverre tradisjonelt lite kvinner. Noe som er en bekymring når det finnes nok av research som viser at bedrifter med kjønnsbalanse skaper bedre gruppedynamikk, og bedre resultater. Vi har derfor et styrevedtak på at vi skal være spesielt på utkikk etter talentfulle jenter, og det fant vi!

Katarina Haugersveen er ansatt som produsent. Hun har bakgrunn som journalist, men har de siste årene jobbet med kommunikasjon i blant annet Screenplay, Isobar & Hyper. I fjor tok hun en executive master i Grønn vekst på BI, og har nå funnet arbeidsplassen der hun kan kombinere kunnskap innen kommunikasjon, teknologi og miljø.

Tone Næss er ansatt som designer. Hun har tidligere jobbet i Pocket og er utdannet fra Nouva Accademia Di Belle Arti i Milano, og Høyskolen Kristiania i Bergen.

Martine Hauge er ansatt som innholdsprodusent. Hun har tidligere produsert innhold for Bymiljøetaten og Westerdals Oslo ACT, jobbet som Snapchat-reporter hos Studentsamskipnaden i Oslo og Akershus, og vært studentpraktikant i kommunikasjonsavdelingen til Forbrukerombudet.

- For alle tre har Good Morning sitt fokus på kreativitet og teknologi i kombinasjon med bærekraft vært den viktigste årsaken til at de valgte byrået, heter det i en pressemelding fra byrået.

Good Morning teller etter ansettelsen totalt 17 ansatte.