Det unge teamet Thea Emanuelsen og Aleksander Erichsen som nå går fra Try til Kitchen, har allerede rukket å innkassere flere priser i sin karriere. Under Gullkalven 2013 vant de to flere priser, og de har også hevdet seg i Best Yet, Gullblyanten, Young Lions og Aftenposten Best.

- Vi har vært i en spennende prosess rundt det å ansette tre nye team. Nå har vi klart å tiltrekke oss et team som allerede har vist at de kan levere på et høyt nivå og at de forstår kundenes kommersielle behov. Vi skal matche nye tanker og erfaringer med noen av Norges mest spennende annonsører og et fandenivoldsk Kitchen og Shift.  Med Thea og Aleksander har vi lagt de første stenene i fundamentet for endringen av Kitchen og hvilke andre team som er på vei inn, sier byråleder Haakon Dahl i Kitchen.

Les også Kampanjerapporten om helsetilstanden i norsk reklamebransje:
Live, Shift og Engine – vokser med nye byråer (krever innlogging)

De to nyansatte sier i en melding at det fristet å være med på prosessene som nå skjer hos Kitchen.

- Etter endt utdannelse på Westerdals var vi så heldige å kunne gå rett i jobb hos Try. Der har vi nå vært i to år og lært masse. Men det er en bransje i forandring og vi syntes det som nå skjer hos Kitchen virker veldig spennende å være en del av. Det Kitchen søkte etter, og vi som team ønsket oss, var en veldig god match. Vi tror dette er en god mulighet for oss til å utvikle oss videre som kreatører og forhåpentligvis også bli en viktig ressurs for byrået og kundene, sier de to.