Det er Abelia som står bak kåringen av Norges 50 fremste teknologikvinner. Det gjør foreningen sammen med Oda-Nettverk dagen før den store kvinnedagen 8. mars. 

- Skal vi møte fremtidens behov for teknologisk kompetanse må vi ha med flere kvinner, sier Abelia-sjef Håkon Haugli.

Ifølge Abelia er det i dag overvekt av menn som jobber med teknologi. For eksempel utgjør kvinner kun 26 prosent av de ansatte og 17 prosent av topplederne i IT-næringen. Samtidig øker behovet for IT-kompetanse.

- Hvis vi skal tiltrekke oss de beste, kan vi ikke bare rekruttere fra halve befolkningen, sier Haugli i Abelia.

I tillegg mener Abelia-sjefen at en god kjønnsbalanse har effekt på bunnlinjen.

- Når bedrifter er opptatt av mangfold er det fordi de ser at det er lønnsomt, bidrar til god bedriftskultur og gjør bedriften attraktiv i arbeidsmarkedet, sier han.

Vinnerne er delt inn i kategoriene gründere, ledere og fagleder og personene er ordnet alfabetisk i hver kategori siden det ikke er noen rangering blant de utvalgte. 

- Målet med denne kåringen er å synliggjøre de mange kvinnelige talentene innenfor teknologi, sier styreleder Kristine H. Næss i Oda-Nettverk.

Vinnere kommer fra en rekke av landets fremste selskaper som DNB, Schibsted, Telia, Microsoft, Accenture og Evry, men det er også gründere fra oppstartsselskaper som NoIsolation, Vibbio og Attensi.

- Dette er superbra
En av dem som blir trukket frem som noe av det fremste vi har innen teknologi i Norge i dag, konserndirektør for personmarked i DNB og tidligere viseadministrerende direktør i Microsoft Norge, Ingjerd Blekeli Spiten.  

- Dette er superbra. Vi må løfte frem og heie på gode rollemodeller, fordi det fortsatt er alt for få kvinner som velger tech, og derfor er det også få kvinnelige ledere i tech-selskaper. Men det kommer til å endre seg, garantert, sier Spiten til Kampanje.

Hun synes det også er bra at Abelia ser utover tradisjonelle techselskaper.

- For å lykkes i en hvilken som helst bransje i dag må man ha ledere med teknologikompetanse, kvinner og menn. De selskapene som lykkes best i fremtiden, er de som får til samspillet mellom menneske og maskin, sier hun. 

- Har hun noen gode råd til kvinner som vil inn i tech?

- Jenter som lurer på om tech er noe for dem, trenger ikke lure lenger i alle fall. Og ikke la deg hindre av myter om hva det vil si å være «interessert i teknologi». Tech handler like mye om mennesker som det handler om koding, og teknologikompetanse er ikke forbeholdt ingeniører eller teknologer. Jeg brenner for å skape vekst, nye inntekter og kundeopplevelser ved bruk av teknologi og det siste året er jeg blitt veldig fascinert av hvordan en sosialantropologisk tilnærming til digitale tjenester virkelig går dypere i å gi oss forståelse for kundebehov, sier hun.

Foruten Haugli og Næss har Berit Svendsen fra Telenor, Jan M. Moberg fra Teknisk Ukeblad, Anne Grethe Solberg fra Arbeidsforskningsinstituttet og styreleder i Sintef og Digital Norway, Walter Qvam, deltatt i juryen.  Her ser du listen med de 50 navnene: 

Gründere:

  • Laila Danielsen, Elliptic Labs
  • Karen Dolva, NoIsolation
  • Åste Einn, Payr
  • Kristil Erla Håland, JodaCare AS
  • Kathrine Molvik, FeC AS
  • Sigrid Petersson Nedkvitne, Friskus AS
  • Marianne Bratt Ricketts, Vibbio
  • Christine Spiten, BluEye Robotics
  • Anne Lise Waal, Attensi
  • Ingrid Oline Skeide Ødegaard, Appear.in

Ledere:

  • Camilla Amundsen, Talkmore
  • Christel Borge, Dipper
  • Kjersti Jamne, Telia
  • Lena Lundgreen, Microsoft
  • Anette Ottar, Evry
  • Anne-Sofie Risåsen, IBM Norge
  • Hanne Rønneberg, SINTEF
  • Ingjerd Blekeli Spiten, DNB
  • Hege Støre, TeleComputing
  • Ellen Dahler Tuset, Kongsberg Norspace

Fagledere:

  • Mounia Fennefoss Benarbia, EVRY
  • Hemdan Bezabih, Telia
  • Anette Beckstrøm Holtedahl, Powel
  • Bente Lønnquist Busch, EVRY
  • Laila Dahlen, Schibsted Marketplaces
  • Anette Dahlstrøm Ståløy, Dirtybit
  • Kristin Margrethe Flornes, IRIS/NORCE
  • Tonje Foss, Atea
  • Hanne Granum, Compello
  • Tone Merete Hansen, Kongsberg Digital
  • Elisabet Line Haugsbø, DNV GL
  • Astrid Hvattum, Geodata
  • Marie Moe, SINTEF
  • Inger Mjøseng Johansen, Accenture
  • Karoline Klever, Microsoft Norge
  • Elisabeth Birkeland Kvalheim, Statoil
  • Wenche Kvalvaag, Zalaris
  • Katharina Mosheim, Telia
  • Hanne Tangen Nilsen, Telenor
  • Annelene Næss, Telenor
  • Ingvild Næss, Schibsted Media Group
  • Gina Burøy-Olsen, Komplett Mobil
  • Tonia Pedersen, Draga AS
  • Rebecca Razulis, Gelato
  • Gøril Rønning, Capgemini
  • Lillan Røstad, Sopra Steria
  • Tina M. Skagen, eSmart Systems
  • Marianne Styrman, Webstep
  • Guro Emilie Næss Sverreng, Sweco
  • Astrid Undheim, Telenor