- Vi har fulgt med på Smeh siden oppstarten, og selv om vi var sikre på at det kom til å gå bra, er vi likevel imponert over hvor raskt de har blitt et byrå å regne med. Det er kanskje rart å si etter å ha vært så lenge i samme byrå, men å dra til Smeh føles egentlig mest som å komme hjem. Vi er stolte over å få muligheten til å sette vårt preg på reisen videre sammen med den ambisiøse gjengen her, sier Joachim Bjørndahl og Fredrik Omre i en pressemelding.

Duoen er allerede på plass i Smehs nye lokaler i Munchs gate i Oslo, og kommer «hjem» til mange kjente fjes fra tiden i Nord DDB. I Stordalen-byrået gjenforenes Bjørndahl og Omre med byråleder Aleksander Hetland, Torstein Skogedal og Thomas Eltvik, som utgjør tre av bokstavene i navnet Smeh. M-en tilhører prosjektleder Vilje Mohn, som også har vært med fra start.

- Steingode på strategi, konsept og idé
Felles for Hetland, Skogedal, Eltvik og nykommerne Bjørndahl og Omre – er at alle var en del av McDonald's-teamet i Nord DDB og sto for flere av de mest oppsiktsvekkende kampanje gjennom de siste fem årene.

Og ikke nok med det. Om noen uker kommer selveste «Big Macen» til Smeh. For i midten av november i fjor hadde Hetland latt seg inspirere av McDonald's-kampanjen «Stjel våre ansatte» - og rappet til seg Mari Husby, som har vært McDonald's markedssjef gjennom 14 år.

Les mer: Smeh-sjef gjør alvor av kampanjen «Stjel våre ansatte» - rapper årets markedssjef fra McDonald's

- Torstein, Thomas og jeg har jobbet med Mari som kunde i mange år. Vi har skrevet briefer, laget kampanjer og utviklet konsepter sammen, i tillegg til planer og strategi - så vi er vant til å stå hele løpet sammen. Når man jobber sammen i så mange år blir man mer enn bare byrå og kunde. Vi var mer en arbeidsgruppe, og mye av arbeidsmetodikken vi jobber etter i dag er utviklet sammen med Mari, sa Hetland til Kampanje i november.

Husby starter som rådgiver 1. februar og blir den andre rådgiveren i byrået i tillegg til Hetland. I dag jobber byrået med kunder som Felleskjøpet, WWF, Hennig-Olsen, Sætre og Stine Sofies Stiftelse.

- Vi har fått inn flere store kunder i det siste og hadde behov for et team til. Nå har vi fått tak i de som sto øverst på lista vår. Joachim og Fredrik er steingode på strategi, konsept og idé – akkurat det vi ser etter og krever fra alle kreatører i Smeh. Vi har i tillegg jobbet sammen, vunnet sammen og lansert kampanjer vi er skikkelig stolte av i en årrekke, så for Smeh er de et «safe bet», sier Hetland.

Den nye kreatørduoen vant gull med Hetland senest i årets Gullblyanten og Anfo effekt på kampanjer for Felleskjøpet og McDonald’s. Til sammen har de jobbet en mannsalder i bransjen, og Bjørndal har hele 19 år fra DBB. Omre startet i 2017, og de siste fem årene har Bjørndahl og Omre jobbet i team. Sammen har de hatt stor suksess med Felleskjøpet - som de skal fortsette å jobbe med hos Smeh.

Les også: Hetland henter kunde fra tidligere arbeidsgiver: - Vi hadde et veldig bra samarbeid

- Vi har gått høyt ut fra start
Smeh ble etablert i mars 2023 og er i familie med Storm Samfunn, Storm Communications og det nyetablerte teknologibyrået Smør – som deler lokaler med storebror Smeh. Hetland har tidligere uttalt at målet er å vokse til rundt 20 ansatte – altså halvparten av hva byrået teller om få uker.

- Da er vi verken for små eller for store. Målet er at vi aldri skal være for små til å konkurrere om gode kunder.

Byrålederen er svært fornøyd med de nyeste rekrutteringene.

- Vi har gått ganske høyt ut fra start og sagt at vi skal være et byrå som jobber litt annerledes enn andre. Blant annet ved å komme tidligere inn i prosessene og jobbe tettere sammen med kundene våre. Vi tror det er slik vi skaper mest verdi på deres vegne. Det er lett å si, men ikke alltid like lett å gjøre i praksis. Allikevel føler vi at vi har fått det til, og med Joachim og Fredrik inn i byrået vet vi med sikkerhet at den måten å jobbe på vil styrkes ytterligere, sier Hetland.

- Nå er vi rigget for å håndtere de aller største annonsørene her til lands, avslutter han.