- Der kampen om arbeidskraften er stor, er det viktigere enn noen gang å gi en bred presentasjon av bedriftene for potensielle nye arbeidstaker. Med digitale bilag åpner vi dørene inn til bedriften på en helt ny måte. Med redaksjonelle artikler, bilder og filmer lar vi jobbsøkere blant annet få møte ledelse og ansatte, høre om bedriftskultur og målsettinger, se nærmere på karriere- og opplæringsmuligheter, sier de ansvarlige for produksjonen av bilaget, redaktør Stig Fossum og seniorrådgiver digital Cecilie Matheson i Schjærven.
XXL fikk 7665 søkere!
Å finne de riktige medarbeiderne og få gode søknader til ledige jobber er en stor utfordring for bedriftene. Schjærven har utviklet digitale, redaksjonelle bilag som et nytt virkemiddel i rekrutteringsarbeidet. Sports- og fritidskjeden XXL var først ute og lanserte sitt bilag på FINN.no/jobb i våres. Det ble en umiddelbar suksess!