- Min erfaring er at rekrutteringsprosesser ofte har vært unødvendig kompliserte og trege, og jeg har derfor sett behovet for et selskap som er mer fleksibelt og mer transparent for kunden, sier Haakon Dahl, som nå starter opp rekrutteringsselskapet Recruiter.
Til sammen har Dahl over 30 års erfaring med å lede reklamebyråer og jobbe med kommunikasjon og markedsføring for noen av landets største annonsører. Som en del av lederrollene han har besittet, har han også vært med å ansette hundrevis av mennesker opp gjennom karrieren.
- Samtidig som måten vi rekrutterer på har endret seg mye, har det vært lite innovasjon i rekrutteringsbransjen og hvordan man finner de beste talentene. Det skal vi gjøre noe med, sier Dahl.
- Kjøper det man har behov for
Dahl forlot Publicis-konsernet og reklamebransjen i 2024. Nå går han inn som styremedlem i Recrutiter og blir en aktiv bidragsyter inn i selskapet.
- Vi har satt sammen et intuitivt byggeklossprinsipp der man rett og slett kjøper det man har behov for, og ikke blir tvunget inn i en standard prosess som skal passe alle. Behovene er svært forskjellige avhengig av om man er et kjent eller ukjent selskap og avhengig av hvor mye kompetanse man sitter på selv, sier Dahl.
Også tidligere rådgiver fra rekrutteringsbyrået Teft, Marte Palm Steen, er med på oppstarten av det nye rekrutteringsselskapet. Palm Steen er allerede i gang med et oppdrag for TV 2.
Les også: Byråtoppen om Publicis-exit: - Juger hvis jeg sier at dette ikke har vært vanskelig
Kampanje blir medeier
Med på laget er også nettavisen Kampanje Media. Medieselskapet tilbyr i dag nyhetsoppdateringer på nettavisen Kampanje, kurs og konferanser med satsingen Kampanje Event og innehar landets største stillingsportal for medier- og kommunikasjonsbransjen.
Nå tar kommersiell leder og forretningsutvikler Nina Gade Tenvik med seg Kampanje over i et helt nytt marked.
- Vi har lenge snakket om å starte opp et rekrutteringsselskap i Kampanje, så da Haakon Dahl tok kontakt med oss, viste det seg fort at Recruiter og Kampanje hadde tenkt mange av de samme tankene, sier Gade Tenvik.
Ansvarlig redaktør i Kampanje lover tette skott mellom den redaksjonelle virksomheten i Kampanje og Recruiter. Her Knut Kristian Hauger sammen med Haakon Dahl, Marte Palm Steen og Nina Gade Tenvik. Foto: Eivor Eriksen.
Daglig leder på vei inn
Gade Tenvik går selv inn som daglig leder av Recruiter i oppstarten, men en ny person skal allerede være på vei inn i selskapet for å ta på seg denne rollen. Det vil dermed være to medarbeidere i Recruiter relativt raskt etter oppstart. I tillegg vil Haakon Dahl være en aktiv styreleder i selskapet.
- Vi vil også gjøre ytterligere ansettelser i Recruiter ettersom oppdragsmengden fremover tilsier det, sier Gade Tenvik.
Det er ikke lenge siden Kampanje skrev om bråstoppen i rekrutteringsbransjen, men Gade Tenvik mener likevel det er rom for et nytt rekrutteringsbyrå i markedet.
- Fleksibilitet, fart, bruk av teknologi og ikke minst faglig kompetanse er avgjørende for å lykkes og det mener vi at vi har på plass i selskapet. Vi har ambisiøse planer med Recruiter og jobber allerede med å utvikle produktet videre for å sikre enda bedre kvalitet i tjenestene vi tilbyr, sier Tenvik.
Les også: Bråstopp for hodejegere: - Det er sørgelig å se at det har vært et langt svakere marked
- Tette skott
Ifølge ansvarlig redaktør og daglig leder i Kampanje, Knut Kristian Hauger, vil driften av Recruiter foregå på trygg avstand fra det redaksjonelle produktet til Kampanje
- Det vil være tette skott mellom journalistikken som produseres i Kampanje og arbeidet som gjøres i Recruiter, sier Hauger.
Han forteller at de har lagt eierskapet i Recruiter i investeringsselskapet Kampanje Invest nettopp for å tydeliggjøre dette.
- Samtidig er det viktig at Kampanje hver dag jobber for å sikre finansieringen av journalistikken vår, og hvis vi med denne satsingen kan gi den redaksjonelle virksomheten vår enda større økonomiske muskler, er det ingenting som er bedre enn det, sier Hauger.
Kampanje Invest vil ved oppstart av Recruiter eie 50 prosent av selskapet, mens de øvrige aksjene vil bli fordelt på de øvrige partnerne.
Kommentér