Ønsker du å jobbe i Norges største kollektivselskap? Vil du være med å skape mer kollektivtrafikk for pengene? Vil du jobbe i en virksomhet som har en sentral rolle innen byutvikling, miljø og kollektivtransport i Oslo?

Sporveien er i gang med et omfattende løft av kollektivtilbudet i Oslo. I årene som kommer har vi ansvaret for mange store prosjekter som krever målrettet og variert kommunikasjonsarbeid mot ulike interessenter. Vi ønsker å være en "en god nabo". Det betyr at vi jobber aktivt for å skape gode relasjoner til naboer, beslutningstagere og interessenter.

Til en nyopprettet stilling søker vi en dyktig kommunikasjonsrådgiver. Du har noen års relevant arbeidserfaring, språklig teft og et strukturert hode. Du er en trygg rådgiver med gode evner til å bygge relasjoner. 

Du blir en del av Kommunikasjonsstaben i Sporveien.

Arbeidsoppgaver:

  • Kommunikasjonsfaglig arbeid for prosjekter i Sporveien.
  • Mediehåndtering, -innsalg og -rådgivning.
  • Utvikling av kommunikasjonsplaner, artikler og nyhetsbrev.
  • Utstrakt kontakt med entreprenører og samarbeidspartnere i prosjektene.
  • Være nabokontakt og besvare henvendelser til Sporveien fra berørte interessenter/naboer
  • Utvikle og produsere innhold til nettsider, intranett og sosiale medier.
  • Øvrig strategisk og operativt kommunikasjonsarbeid i Sporveien.


Kvalifikasjoner:

  • Relevant høyere utdanning på bachelor- eller masternivå
  • Solid erfaring fra strategisk og operativt kommunikasjonsarbeid.
  • God forståelse for politiske prosesser og hvordan mediene jobber.
  • Evnen til å sette seg raskt inn i komplekse problemstillinger.
  • Erfaring med innholdsproduksjon og publisering på nett og sosiale medier.
  • Meget god muntlig og skriftlig formuleringsevne på norsk og engelsk.


Personlige egenskaper:

  • Du liker å ha mange baller i luften samtidig.
  • Du er en trygg person med gode kommunikasjonsevner.
  • Du er åpen og kommer godt overens med mange ulike mennesker.
  • Du jobber effektivt, strukturert og holder tidsfrister.


Hvorfor Sporveien ?

  • Sporveien er en samfunnsviktig arbeidsgiver med stor betydning for miljøet, bylivet og kollektivtrafikken. Vi ønsker å tilrettelegge for et grønnere samfunn, og jobber for å levere mest mulig kollektivtrafikk for pengene slik at flest mulig lar bilen stå, og heller reiser kollektivt.
  • Mulighet til å arbeide med prosjekter med stor betydning for Oslo.
  • Viktig rolle i avdelingen og for virksomheten.
  • Du får jobbe bredt og selvstendig.
  • Hovedkontor på Tøyen i Oslo.
  • Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer og fagmiljøer som legger vekt på trivsel, mangfold og humor.
  • Gode muligheter for videreutvikling og kompetanseheving, og et stort internt jobbmarked.
  • Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår.
  • Trimrom og bedriftsidrettslag.
  • I Sporveien har fast ansatte og familie, mulighet for å få fribillett inntil sone 2 på Ruter sitt rutenett i Oslo og Akershus. Fribillettene fordelsbeskattes iht regelverk for dette


Det er viktig at du kan identifisere deg med våre verdier; Pålitelig, Engasjert og Samhandlende og kan være en tydelig kulturbærer av dette.

Vi er stolte av vårt mangfold blant våre ansatte og ønsker søkere uavhengig av kulturell bakgrunn, kjønn og alder. Vi er underlagt offentlighetsloven. Dette innebærer at offentlige søkerlister vil bli utarbeidet (§ 25). Vi foretar bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater gjennom Semac AS.

Kjenner du deg igjen og ønsker en spennende stilling innenfor kommunikasjons- og markedsfaget, oppfordrer vi deg å sende oss en kortfattet søknad og CV via vårt rekrutteringsverktøy. 

Ønsker du mer informasjon om stillingen ta kontakt med Kommunikasjonssjef Anette Espeli på telefon 913 53 284 eller mail anette.espeli@sporveien.com

Sporveien leverer reiser med trikk, T-bane og buss med hovedvekt i Oslo og Viken. Selskapet eier og forvalter også eiendom og infrastruktur for trikk og T-bane. Sporveien er Norges største leverandør av kollektivtransport målt i antall reiser og fraktet 155 millioner passasjerer i 2020. Konsernet har 3700 ansatte og en omsetning på 4,7 milliarder kroner.

Konsernsenteret har ansvaret for de strategiske og overordnede føringene for alle resultatenhetene og selskapene i konsernet. Senteret består av hovedområdene Økonomi og finans, HR, Kvalitet og HMS, Kommunikasjon og samfunnskontakt, Markedstjenester, Dokumentsenter, Strategi og konsernutvikling, Digitalisering og innovasjon, IT, Konsernjuridisk og compliance og Eiendom.

Det er 166 ansatte i konsernsenteret.