Saken oppdateres.

Norsk Journalistlag og arbeidsgiverorganisasjonen Virke starter forhandlinger om en tariffavtale for ansatte i TV-produksjonsbransjen. En tariffavtale er en avtale mellom en bedrift og et fagforbund og bestemmer blant annet arbeidstid, lønn, vaktlister, diverse tillegg og når man har krav på fri med lønn. 

Forhandlingsleder og NJ-advokat Elin Nykaas har forventninger om konstruktive forhandlinger, men ser at det er en omfattende prosess fram til en avtale.

- Vi starter forhandlingene nå, og har satt av to dager. Forhandlingene vil fortsette etter dette. Vi er enige om å bli ferdige senest i løpet av våren, sier Nykaas.

Virke og NJ har hatt kontakt i forkant for å bli enige om et felles utgangspunkt for forhandlingene. Lønnsystem, minstelønnssatser og arbeidstid er temaer som skal diskuteres først.

NJ har oppnevnt et sammensatt forhandlingsutvalg som består av NJ-advokater, landsstyremedlemmer og NJ-organiserte i produksjonsselskapene Strix Televisjon og Monster.

Avdelingsleder i NJ, Espen Brynsrud, sier det i dag er rundt 150 medlemmer i NJ som jobber i den eksterne TV-produksjonsbransjen.

- Vi har fått mange nye medlemmer de seneste årene og det er mange som ikke har vært organisert tidligere som nå blir medlemmer. Så her opplever vi at det har vært en hvit flekk. Vi ser at TV-produksjonsbransjen leverer mye til redaktørstyrte meder som NRK og TV 2, men at de har store mangler på både arbeidsvilkår og lønnssystemer. Det er mye å ta i her så dette er fortsatt en bransje som preges mye av cowboyvirksomhet, sier Brynsrud.

Kravet om å få plass en tariffavtale mener han har vokst frem over tid og kommer som en følge av NRK og TV 2 går ut på det eksterne TV-produksjonsmarkedet med sine nye produksjoner.

- Når TV-kanalen setter ut produksjoner fremfor å produsere selv, så er det en mye større del av bransjen som ikke er en del medlemsmassen i NJ. Dette gjør behovet for en avtale stort for det er mange som opplever et hardkjør på lønn og press på arbeidstider, sier Brynsrud til Kampanje.