Prisene, som ble delt ut av NHO-sjef Kristin Skogen Lund under Medienettverkets prisudeling torsdag kveld, gikk til to kvinner fra mediehus i Bergen og Trondheim.

Siden 1999 har denne prestisjetunge utmerkelsen Årets medieleder blitt tildelt kvinner som har markert seg som ledere og som kan vise til resultater – journalistiske, økonomiske eller markedsmessige. I knivskarp konkurranse med VGs Helje Solberg og Christine Espeland fra TV 2 var det Tove Nedreberg, administrerende direktør i Adresseavisen og Adresseavisen gruppen, som ble utropt som vinner.

- Overbevisende lederevner
Juryleder Astrid Aure begrunnet valget slik:

- I tillegg til selve Adresseavisen har Tove Nedreberg ansvaret for syv lokalaviser, Adressa Distribusjon og avisens eierandel i Finn.no. Hun har ledet arbeidet med å flytte Adresseavisen tilbake til Trondheim sentrum. Hun sitter i konsernledelsen i Polaris Media, Norges tredje største mediekonsern. Hun er den første kvinnelige nestlederen i Mediebedriftenes Landsforening, sitter i regionstyret i NHO og fikk i fjor den høythengende Arena-prisen for sitt lederskap – CV-en er intet mindre enn imponerende, mener Aure.

Hun forteller at Nedreberg får imponerende gode skussmål fra alle nivåer i organisasjonen.

- Hun beskrives som faglig dyktig og foroverlent, og hun blir stadig mer markert som en uredd medieleder. Vinneren har den unike evnen til å kombinere strategisk tenkning med detaljkunnskap. Lederevnene er overbevisende – Adressa-sjefen vil gi deg uforbeholden støtte og oppbakking. Hun gir folk en sjanse og lar dem synes. Hun er god til å lytte og har stort fokus på gjennomføring, men aldri uten omsorg. Det gjør at hun også skårer godt på medarbeiderundersøkelser i mediehuset. Men hun er også grundig, utholdende og gir seg ikke. Hun nyter stor tillit i alle ledd i organisasjonen som faglig dyktig med stort engasjement. Hun er tydelig, tøff og målbevisst og besitter stor strategisk kunnskap, avslutterAure.

- Uredd, tydelig, arbeider hardt!
Det var produktdirektør i Bergens Tidende, Børrea Schau-Larsen, som ble utropt til Årets talent. Prisen Årets talent går ifølge statuttene til en ung kvinne – maks 35 år – som viser stort ledertalent i en mediebedrift. Prisvinneren skal ha oppnådd resultater innenfor journalistikk, marked, organisasjon, nyskaping eller omdømmebygging.

- Børrea Schau-Larsen har gått inn i et av de største journalistiske og økonomiske prosjektene på sin arbeidsplass noensinne med sikte på den digitale framtiden. Hun leder mediehusets overgang til brukerbetaling på nett, og står i tillegg i spissen for en stor omlegging av produktet med nytt helgemagasin, ny hovedavis og redesign både på papir og nett, sier juryleder Grethe Gynnild Johnsen.

- Hun har endret abonnementsmodellene og allerede snudd en opplagstrend. Hun har en sjelden kombinasjon, hun forstår leserne og journalistikken. Hun har lederens unike evne til å gjøre folk rundt seg gode og hun plasserer ansvar hos medarbeiderne. Larsen har gjennomføringsevne på komplekse oppgaver og bygger lag. Da hun var produktsjef i VG, lanserte hun Godt.no, som ble en økonomisk suksess fra dag 1. Hun ble hentet til Bergens Tidende for å sette retning mot en digital utvikling som krever både en strategisk og handlekraftig leder, fortsetter Johnsen, og avslutter:

- Årets talent er uredd, tydelig, setter framtidsrettet kurs og arbeider hardt for et godt resultat.

Øvrige kandidater til prisen var Hildegunn Soldal (35), digital redaktør i Dagbladet og Nina Søgaard (35), organisasjonsdirektør i VG.

Juryen for Årets talent har i år bestått av Mari Espelin, Trine Lise Jagge, Margrete Hansen, Pål Nedregotten og Grethe Gynnild-Johnsen (leder). Juryen for Årets kvinnelige medieleder har bestått av Astrid Aure (leder), Gro Møllerstad, Grethe Gynnild-Johnsen, Victoria Schultz, Hilde Sandvik og Knut Olav Åmås.